界面新聞記者 | 鄒文榕
7月21日,證監(jiān)會網(wǎng)站公開了《華福證券設(shè)立證券資產(chǎn)管理專業(yè)子公司反饋意見》,要求華福證券在30個工作日內(nèi)對涉及問題逐項落實并提供書面回復(fù)和電子文檔。

至此,華福證券由此成為了今年以來第三家在資管機(jī)構(gòu)設(shè)立過程中遭遇盤問的券商。在此之前,國聯(lián)證券于今年2月份收到一次反饋,隔月,中金公司也收到了關(guān)于設(shè)立資管機(jī)構(gòu)的二次反饋意見。
另據(jù)證監(jiān)會披露,華福證券設(shè)立資產(chǎn)管理專業(yè)子公司的申請材料于今年4月份獲接收,隨后在7月18日便已經(jīng)收到了一次書面反饋意見。這一速度較中金公司、國聯(lián)證券明顯提速。

而具體到此次針對華福證券的反饋意見內(nèi)容上,證監(jiān)會主要就三方面事宜進(jìn)行了提問,首個問題便直指公司此前在資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)方面的監(jiān)管問題。
證監(jiān)會表示,華福證券近3年因資管業(yè)務(wù)違規(guī)事項被福建證監(jiān)局出具兩次監(jiān)管措施。證監(jiān)會要求華福證券逐項說明整改情況和合規(guī)風(fēng)控完善情況,并論證是否符合“具備健全的公司治理結(jié)構(gòu)、完善的風(fēng)險管理制度和內(nèi)部控制機(jī)制”的條件。
界面新聞?chuàng)肆私獾剑瑑纱伪O(jiān)管措施分別發(fā)生于2021年12月份和今年5月底。
2021年12月的函提到,華福證券在開展資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)過程中存在未嚴(yán)格遵守審慎經(jīng)營規(guī)則,部分資產(chǎn)管理產(chǎn)品運作不符合規(guī)定、未按合同約定履行信息披露義務(wù),履行管理人職責(zé)不到位等問題。今年5月份監(jiān)管函顯示,福建證監(jiān)局調(diào)查發(fā)現(xiàn),華福證券資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)存在相關(guān)人員收入遞延支付執(zhí)行不到位,個別資產(chǎn)管理產(chǎn)品未切實履行主動管理責(zé)任等問題。
除此之外,此次證監(jiān)會對于華福證券資管子公司可能存在的異地辦公情形也進(jìn)行了問詢。
據(jù)《華福證券資產(chǎn)管理有限公司(籌)的申請報告》顯示,子公司辦公地址為福建省福州市臺江區(qū),但華福證券在補正材料卻又表示,“現(xiàn)有資管部門及團(tuán)隊辦公地在上海,資管子公司設(shè)立后亦主要在上海辦公”。
由于前后兩份材料表述不一致,證監(jiān)會要求華福證券說明并明確子公司設(shè)立后的辦公地安排,如子公司存在異地辦公情形,并補充說明華福證券對子公司的具體管控安排。
最后,就華福證券在資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)了結(jié)計劃方面,證監(jiān)會又分別針對公司當(dāng)前的定向資管計劃、集合資管計劃以及專向資管計劃所可能涉及的情形進(jìn)行了提問。
其中,針對1只特別項目產(chǎn)品華福浙商2016-011號定向資產(chǎn)管理計劃,證監(jiān)會要求其補充說明資管子公司設(shè)立后該產(chǎn)品的管理人安排。
對66只無“特別條款”的集合資管計劃方面,證監(jiān)會提到,如果委托人不同意合同變更且未退出的,華福證券擬將根據(jù)合同關(guān)于“為了委托人的利益”,管理人和托管人經(jīng)書面達(dá)成一致后可以變更合同并為相關(guān)委托人辦理強制退出的約定,辦理強制退出。證監(jiān)會對此要求公司論證設(shè)立資管子公司是否屬于“為了委托人利益情形”,是否可以適用相關(guān)條款。
此外,對于4只無“特別條款”的專項資管計劃,根據(jù)公司材料,如持有人大會不同意變更管理人,華福證券也將根據(jù)《計劃說明書》中管理人解任/辭任條款,決議解任/辭任計劃管理人并任命繼任管理人。
證監(jiān)會因此要求華福證券補充提供該解任/辭任條款的具體內(nèi)容,論證設(shè)立資管子公司是否符合該條款的適用條件。如經(jīng)論證不能適用相關(guān)條款的,則完善管理人變更安排。
作為福建省國有金融機(jī)構(gòu),華福證券前身福建省華福證券公司于1988年8月成立,此后經(jīng)增資改制后更名為華福證券有限責(zé)任公司,公司當(dāng)前注冊資本33億元。
在資管業(yè)務(wù)業(yè)績上,據(jù)6月21日由中誠信國際信用評級有限責(zé)任公司出具的跟蹤評級報告顯示,當(dāng)前華福證券資產(chǎn)管理規(guī)模整體呈現(xiàn)下降趨勢但有所趨緩,業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)持續(xù)優(yōu)化,集合資管規(guī)模及占比大幅增長;同時,主動管理能力進(jìn)一步提升,資管業(yè)務(wù)收入貢獻(xiàn)大幅增長。
2022年,華福證券資管業(yè)務(wù)實現(xiàn)管理費收入5.09億元,同比增長44.31%,主要系費率較高的主動類集合資產(chǎn)管理規(guī)模上升所致。
報告顯示,2022年以來,華福證券持續(xù)深化主動管理轉(zhuǎn)型,截至2022年末,公司主動管理業(yè)務(wù)規(guī)模為457.19億元,較上年增加20.04%,在管理資產(chǎn)總規(guī)模中的占比同比提升13.68個百分點至75.80%,主動管理能力有所提升。
截至2022年末,華福證券受托管理資產(chǎn)規(guī)模為603.18億元,較上年末小幅下降1.61%。其中,單一資產(chǎn)管理規(guī)模占比較上年末下降9.86個百分點至57.62%;集合資產(chǎn)管理規(guī)模占比上升15.82個百分點至32.21%。
