企業(yè)管理
如何識(shí)別并管理好家族企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)?

既要與家族成員分享家族成功的收益,又要防范家族成員可能帶來的威脅,如何解決這一千古難題?

如何才能保持并提升憂患意識(shí):復(fù)盤、打造“藍(lán)軍”

既然想要“藍(lán)軍”解決最為棘手的重大問題,就需要拿出足夠的誠(chéng)意與魄力,給予“藍(lán)軍”部門充分信任。

酒管集團(tuán)該不該給加盟商降傭:蛋糕再分配的博弈哲學(xué)

開源、節(jié)流,最終都是為了獲取更多競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

跨境明星澤寶墜落之謎后續(xù):母公司星徽股份如何把一手好牌打爛?

管理上的不專業(yè),人才的一批批流失,讓澤寶元?dú)獯髠?,一蹶不振,無力回天。

重利益往往會(huì)將路走窄了,重視道德問題才是餐企發(fā)展的護(hù)身符

唯有將品牌責(zé)任從利益的角度提升到道德的高度,如此才可能真正打通品牌從當(dāng)下到未來的基業(yè)長(zhǎng)青。

2022年RPA行業(yè)發(fā)展十大趨勢(shì)

RPA行業(yè)未來如何發(fā)展?不妨看看2022年P(guān)RA行業(yè)發(fā)展十大趨勢(shì)。